きちんと見てほしいのに、しっかり評価してくれるシステムがない…そんな声が多く聞かれたOLの評価に関するアンケート。
成果主義と年功序列のどちらを支持するか？という質問に対し、「どちらともいえない」との回答39％でトップに。次いで「成果主義」（38％）がわずかに下回り、「年功序列」は23％。実際の勤務先の評価方法を聞いてみると、年功序列型が53％、成果主義型が34％でした。
「理想は、成果主義型。でも、担当業務や上司によって評価は変わる。そうなると、まだ年功序列型のほうが納得がいく」という声も。
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